DHG員工培訓管理系統,科學地做好員工培訓體系

                PC+app聯動,支持線上線下培訓,設定員工培訓計劃,定期跟蹤評估效果

                免費試用

                企業培訓管理遇到的問題

                員工培訓問題多,不參加?沒興趣?聽不懂?效果差?轉化難?

                培訓效果難估,在實際應用中優化困難
                培訓時間短暫,無法形成系統化的模式
                培訓內容難懂,知識點難以吸收、轉化
                員工參與度低,業務部門管理者不配合

                DHG員工培訓管理系統

                員工培訓需求調研+音視頻教學內容+講師管理與評定+在線學習平臺+培訓考試效果評估

                成長體系

                1、支持課程管理,包含課程、課件信息,支持視頻、PDFWORDPPT文件課件。

                2、提供干部、崗位、入職、人才梯隊等培訓體系管理。

                3、設置不同體系的培訓課程、學習周期、是否必修課等。

                4、系統根據入職、流動情況自動生成員工學習計劃。

                培訓管理

                1、培訓需求調研、部門/員工培訓需求申請,支持培訓需求的分析統計;

                2、制定年度培訓計劃或月度子計劃,年度計劃可拆解月度子計劃;

                3、培訓計劃管理可設置報名、簽到、考試、評價等功能,支持自助端、APP端報名,支持二維碼、藍牙、考勤機等多種方式簽到;

                4、支持員工培訓檔案、培訓記錄、能力與培訓情況分析。

                講師管理

                1、提供培訓機構、內部講師管理,培訓機構包含機構相關信息、開課計劃、費用情況。

                2、講師可評定等級、津貼標準、能力素質模型、任職資格等信息。

                3、通過能力素質匹配智能推薦講師,支持對講師任職資格評定與審核。

                4、支持講師培訓課時、滿意度等多維度分析。

                學習平臺

                1、通過在線學習平臺提交培訓需求申請、填寫需求調查等需求收集;

                2、支持企業公共課程學習、員工體系課程學習、在線考試、報名、簽到等;

                3、員工可以查詢本人培訓記錄、考試成績功能;

                4、支持員工APP端在線學習、考試、報名、簽到、評論、點贊等。

                效果評估

                1、支持在線考試、培訓課程評估、培訓講師評估等功能;

                2、在線考試提供試題庫、試卷管理、閱卷中心、考試記錄等功能;

                3、提供防作弊參數,包含自動生成試卷、題目亂序、答案亂序、全屏、禁用復制等功能;

                4、提供評估問卷庫、評估記錄等功能,支持培訓各階段進行評估。

                DHG員工培訓管理系統的優勢

                直擊需求、保證效果,滿足企業培訓各種管理場景

                深度融合實戰

                可自定義設置專業知識+場景實戰培訓模式,分權重打分,直接應用于技能提升的各類場景

                效果實時追蹤

                全面對接績效考核系統,打通“教學練測評”學習閉環,實時對比能力提升及業績改善

                過程全面評估

                實時記錄學習進度,AI云監考防作弊,測試覆蓋培訓全過程,精準監測員工的學習質量

                學習形式多樣

                學習方式覆蓋線上及線下,PC+APP端強強聯動,碎片化學習方式解決培訓難以組織難題

                需求精準把控

                設置培訓調研功能,并對接員工能力評估系統,精準掌握部門培訓需要及個人能力提升需求

                員工培訓管理系統應用多場景

                適用于各類培訓需求,差異化方案全方位提升員工能力

                職業規劃

                全面對接員工勝任力模塊,完成內部流動自動推薦

                互動教學

                提供遠程實時互動式教學,講師在線實時答疑解惑

                政策宣導

                多種渠道貫徹企業政策及制度,實現宣導培訓同步

                干部培養

                自定義特色培訓體系課程,完成內部人才梯隊建設

                技能提升

                以部門為單位搭建課程體系,完成技能的分階提升

                入職培訓

                體系化培訓課程搭建,從入職到轉正實現無縫對接

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